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    傳菜員辭職報告

    時間:2022-12-29 19:25:43 報告 我要投稿
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    傳菜員辭職報告模板

      在人們素養(yǎng)不斷提高的今天,報告的使用成為日常生活的常態(tài),我們在寫報告的時候要注意語言要準確、簡潔。一起來參考報告是怎么寫的吧,以下是小編整理的傳菜員辭職報告模板,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

    傳菜員辭職報告模板

    傳菜員辭職報告模板1

    尊敬的領導:

      您好!首先,我要感謝領導一個多月來對我的培養(yǎng)及同事們給我的無私幫助。大家對我的信任和幫助,讓我不斷成長。特別令我感動和難忘的是,領導給我鍛煉機會,讓我成為一名合格的餐飲服務員。在新發(fā)現(xiàn)的這段工作經(jīng)歷,是我人生中很充實的一段日子,在這里我明白了“低調做人,高調做事”的道理,這些將讓我終身受益。我在領導的耐心指導下學到了很多知識,長了很多見識,不論做事還是做人,這些寶貴財富都將使我受用終身。感謝領導給我的工作機會及對我的培養(yǎng),讓我對自身的潛能力進行了更深一步的挖掘!這段日子以來,我一直以餐廳為家,盡心盡力去做好每一件事,我已對餐飲行業(yè)有了感情,感恩之心時時都在激勵著我。在這里我學到了不少知識,在這里我對服務行業(yè)有了全新的`認識。一幕幕平凡而有趣的工作和生活片段都是我難忘的回憶。是同事也是朋友,是領導也是親人,這是我的肺腑之言。作為一個外地人,我也曾想過在新發(fā)現(xiàn)長干,但是由于我個人的身體原因,我不得不離開這個集體。希望我的離開不會給餐廳帶來任何的損失和不快,畢竟我在餐廳的作用也不是很大。我對我的離開有一點舍不得,畢竟這里的每個人都讓我倍感親切!可是我有自己不得不離開的原因,余下的這段日子我會盡心盡力的做好我份內(nèi)的工作,請領導放心!

      “天下沒有不散的宴席”,希望領導諒解!最后祝大家工作愉快,同時更祝愿新發(fā)現(xiàn)興旺發(fā)達,再創(chuàng)輝煌!

      隨著夏天的到來,也拉開了鍋淡季的序幕。店里員工的數(shù)量自然也不是那么緊張了,想想半年的時間已悄然臨近,在這時間即將夸過我們的“半年約定”時,我的心情十分沉重……天下沒有不散的宴席……不知道是不是自己的事業(yè)心太重……也許是想在外邊闖一片屬于自己的一片天吧……?半年合同期已滿……本人決定不再續(xù)約……不知道領導在5月31號之前能不能批下來?

    此致

    敬禮!

      辭職人:xxx

      20xx年x月x日

    傳菜員辭職報告模板2

    尊敬的各位領導

      您們好!作為“xx美食有限公司”的臨時工我很榮幸!謝謝您們對我的信任,給我這個工作的機會。在這里我學到了很多。我本是不善言語的人,在這短短的一個月里,我知道了如何招待好客人,深知團隊合作的重要性!酒店賞罰分明,每一項工作都責任到人,員工團結一心,都積極做好自己的本職工作,隨時隨地的遵守酒店的規(guī)章制度,以愉快的心情接待好每一位客人。我相信酒店在戴經(jīng)理的帶領下在xx年生意一定更牛!

      的確,剛開始我真的感覺很累,很不習慣。然而,我得到了很多關懷。剛到酒店是xx主任為我打點一切;是xx阿姨,xx領班教我如何做好傳菜員,如何禮貌待客;大廳的服務員都積極主動的幫助我,很是照顧我這個剛來的傳菜員;xx,xx,她們做的真好,工作效率高;還有xx主管,主動跟我打招呼,感覺我們很熟,他跟我講的第一句話是“在這里還習慣吧”還有“怎么不曉得照顧自己”應為我住的地方離酒店遠,是xx主管您讓我在20:50之前無論怎么忙都讓我下班;這一切我都記在心里。

      然而,時間飛逝,xx月xx日我學校就開學了,這實乃我個人原因,希望各位領導諒解,批準我的請辭。

    此致

    敬禮!

      辭職人:xxx

      20xx年x月x日

    傳菜員辭職報告模板3

    尊敬的領導:

      您好,首先非常感激這一年來您們對我的關心及照顧,讓我學到很多也領會很多。由于本人能力有限,很多任務上的忽略和缺陷您們都能寬大我并常常教導我行進,更是讓我由衷的感激

      我在前臺效勞的崗位上,所做的一舉一動都代表著酒店,但是在這一年里,我在思想認識還有實際任務中并沒有盡到這個義務。經(jīng)過認真反思,辭職信次要緣由有以下幾點:

      一、對本人的本職任務操作機械化,不創(chuàng)新求異

      二、任務時任務怠慢,熱情度不高。在效勞上缺乏靈敏消息和主動消息。

      三、本身調理力差,情緒化嚴重

      四、缺乏出售認識和出售技巧,客房消息率低

      五、效勞認識淡薄,沒有真正的把客人的需求放在第一位

      六、缺乏交換和溝通,消息反饋不及時,招致任務不協(xié)調

      七、微機變革之后,缺乏義務心,沒有及時的數(shù)據(jù)統(tǒng)計和消息理

      在這個時分提出這樣的請求,我曉得讓指導非常的為難,我要表示深深的歉意。為了酒店的抽象及利益,我選擇了分開,希望領導能夠予以同意!?

    此致

    敬禮!

      辭職人:xxx

      20xx年x月x日

    傳菜員辭職報告模板4

    尊敬的領導:

      您好,首先非常感謝這一年來您們對我的關心及照顧,讓我學到很多也體會很多,由于本人能力有限,很多工作上的疏忽和缺陷您們都能寬容我并時時教導我前進,更是讓我由衷的感激。

      我在傳菜員的崗位上,所做的一舉一動都代表著酒店,但是在這一年里,我在思想認識還有實際工作中并沒有盡到這個責任,通過認真反思,主要原因有以下幾點:

      一、工作時工作怠慢,熱情度不高,在服務上缺乏靈活性和主動性。

      二、缺乏交流和溝通,信息反饋不及時,導致工作不協(xié)調。

      三、自身調節(jié)力差,情緒化嚴重。

      四、服務意識澹薄,沒有真正的把客人的需求放在第一位。

      在這個時候提出這樣的申請,我知道讓領導非常的為難,我要表示深深的歉意。為了酒店的形象及利益,我選擇了離開,希望領導能夠予以批準。

    此致

    敬禮!

      辭職人:xxx

      20xx年x月x日

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