<cite id="hocrl"></cite>
  • <ruby id="hocrl"></ruby> <style id="hocrl"><table id="hocrl"></table></style>

    <sub id="hocrl"></sub>
    亚洲最大成人免费av,亚洲理论在线A中文字幕,久草热在线视频免费播放,久久天天躁夜夜躁狠狠85,精品国产91久久粉嫩懂色,色婷婷亚洲精品综合影院,国产亚洲精品成人av在线,中文字幕国产精品二区
    實用文檔>技術人員述職總結

    技術人員述職總結

    時間:2024-07-18 13:48:31

    技術人員述職總結

    技術人員述職總結

    技術人員述職總結

      xx年即將過去,通過許多的項目的實施,積累了工作經驗之余,更多的是專業知識上的收獲,技術人員述職報告。作為一名技術崗位的職員,要具備一定的專業知識,不斷地充實自己,在不斷的工作學習與研究中成長,要有很強的執行力,讓自己的知識更多的轉換為實踐,更好的投入到企業的自動化建設和信息化建設。用戶的滿意和系統的智能化,是我一直所追求的目標。回顧這一年以來,我主要有完成以下工作項目:

      一、資產管理系統(開發語言:asp),將辦公家具、服務器,主機電腦,打印機、空調等設備資料納入到內網辦公系統。在方便總務管理、維護、統計的同時,其實也是為了讓資訊更好的來管理電腦維修信息的登記以及人員新進、離職、部門調動所造成的異動信息的追蹤。

      二、sap rout工藝報表的開發(開發語言:abap)。生管人員用來查詢和分析sap里面的工藝情況。因為sap里面只能一個工藝一個工藝去看,在做工藝改進的時候不方便查詢歷史的工藝和其它工藝的比較。此報表的作用在于能夠多工藝查詢,方便生產方面對各個工藝的工時做進一步的了解。

      三、生二條形碼打印(開發語言:asp),引入正則表達式的知識,使得可以適應條形碼編碼規則的變化,以及其它產品的編碼規則的添加,述職報告《技術人員述職報告》。在方便生產條形碼打印的同時,也是對生產數據的一次收集和匯總存檔,起到保護生產數據的作用,方便日后數據的可查性。

      四、人事系統增加(開發語言:asp),在原來人事系統的基礎上,重點在于對考勤系統的改進、教育訓練的改進,以及人員晉升、社保管理、各種人事報表和合同管理的新增。在減少人事報表計算的同時,也是對人事系統各個方面的一次系統增強,以滿足更多的用戶需求。

      五、文管系統增強(開發語言:java)。新的需求以及新技術的應用,使得文管系統的增強變得可行性。在ajax技術和flashpaper的技術的應用下,使得一份文件申請單可以申請多份文件,以及ecr單可同時修改多份文件成為現實,減少了用戶重復性的輸入。文件格式采用flashpaper格式,加強了文件在線的安全性和可閱讀性,即使在用戶沒有安裝閱讀器的情況下,也能夠正常的閱讀文件,減小了存檔文檔的容量大小,相比于pdf文件在線閱讀,加強了文檔存放地址的隱蔽性,使得文檔的保存、復制以及版權的保護變得更加安全。同時對于正在ecr變更的文檔作了提示,提醒非文管用戶加以了解,以達到舊版文件將要廢除,酌情使用的目的。

      六、財務研發費用報表(開發語言:abap,主要負責人:小黃),首次使用abap來開發動態報表,實現用戶表和sap系統表的結合,加深了對于sap表的理解,alv樣式的操作以及動態報表的制作。

      七、mac地址領用。研發用來管控研發的設備mac地址的使用和分配情況的登記。因為asp語言本身的局限性,對于大數據的16進制數據的累加存在不方便性和超出計算范圍(asp語言不適合大型數據的計算),之所以采用c#,一是計算量相對較少,二是后續tw mes系統已經決定要用c#.net,三是因為新技術的學習需要項目的實施。

      八、品質異常管理系統。品保部門用來記錄和統計廠內的品質異常情況,以及出貨的客訴記錄和rma記錄的分析和統計匯總,實現品保部門關于各種故障的分析,失敗成本的分析,以及與業務,生產方面的協調,同時也是在為后續tw mes系統積累經驗做準備。

    【技術人員述職總結】相關文章:

    計算機技術人員的求職信范文09-12

    計算機技術人員的求職信范文09-12

    計算機技術人員的求職信范文09-12

    計算機技術人員的求職信范文09-12

    計算機技術人員的求職信范文09-12

    計算機技術人員的求職信范文09-12

    計算機技術人員的求職信范文09-12

    述職述廉工作總結報告03-20

    精選最新的校長述職報告03-19

    民警個人述職報告模板03-20

    用戶協議
    主站蜘蛛池模板: 日本乱一区二区三区在线| 久久一本人碰碰人碰| 国产精品麻豆中文字幕| 色道久久综合亚洲精品蜜桃| 色国产视频| www国产亚洲精品久久网站| 香蕉EEWW99国产精选免费| 9久9久热精品视频在线观看 | 亚洲成人av综合一区| 欧美牲交a欧美牲交aⅴ图片| 天堂av成人网在线观看| 久久天天躁夜夜躁狠狠820175| 最近中文字幕国产精选| 亚洲乱色熟女一区二区蜜臀| 免费人成在线观看网站| 日韩国产中文字幕精品| 亚洲一区中文字幕人妻| 91精品国产色综合久久不| 亚洲欧美中文字幕日韩一区二区| 免费无码一区二区三区蜜桃大 | 人妻va精品va欧美va| 大香伊蕉在人线国产免费| 国内不卡不区二区三区| 色视频不卡一区二区三区| 最新的国产成人精品2020| 2022亚洲男人天堂| 十八禁午夜福利免费网站| 精品久久免费国产乱色也| 黄色大全免费看国产精品| 亚洲国产精品久久久天堂麻豆宅男| 日韩无套无码精品| 深夜av免费在线观看| 日韩精品一区二区三区人| 国产精品天干天干综合网| 四虎影院176| 亚洲一区二区三区久久综合| 国产AV影片麻豆精品传媒| 九九热免费精品视频在线| 亚洲国产一区二区三区亚瑟| a4yy私人毛片| 久久久久久久一线毛片|