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    以人為本抓安全的比賽演講稿

    時間:2024-07-13 01:33:43

    以人為本抓安全的比賽演講稿

    以人為本抓安全的比賽演講稿

    以人為本抓安全的比賽演講稿

      “安全是無站的車,無點的鐘,永無間歇,永無止境”;“企業(yè)興衰,成在安全,敗在事故”;“安全是生產力,安全出效益”。這一串串富含哲理的安全話語在我們公司已深深烙在職工的腦海中。正是靠以人為本抓安全的先進理念,我公司安全生產已達16年之久,連續(xù)5700多天的安全生產記錄,是電力基建單位乃至全國電力企業(yè)的一個榜樣。

      時值開封工程受電、烘爐、酸洗、三缸扣蓋等節(jié)點實施階段,項目部適時提出大干50天,確保機組按時啟動的施工口號。面對設備、材料到貨晚,土建影響嚴重,管理人員少,施工隊伍素質參差不齊等種種困難和諸多不利因素,我們如何做好安全工作呢?我想只有加強宣傳以人為本,安全文化深入思想,安全意識深入人心,領導干部率先垂范,才是確保安全的根本。

      外因是條件,內因是決定因素,安全工作亦然。我們認為把安全工作做實,是做好安全工作的“外因”和必備條件,而起決定性作用的卻是“人”。為此,我們以人為本,把增強安全防護意識,提高職工安全技術素質,發(fā)揮職工的主觀能動作用,作為安全施工的根本,常抓不懈。一年來,我們堅持黨、政、工、團齊抓共管,采用學習培訓、標語宣傳、安全簡報、知識競賽等各種方式,實施了群眾性、經常性的安全意識、安全知識教育。通過加大教育培訓力度,增強防護意識,營造安全氛圍,認認真真學、實實在在抓,為工程施工安全奠定了堅實的基礎。

      安全工作,領導的責任無疑要率先垂范,但更重要的是構建和完善安全管理機制。在實際工作中,我們堅持安全與職工利益掛鉤,對每月評出的前三名安全先進單位進行重獎,對末位單位進行重罰;同時還建立了職業(yè)安全環(huán)境保證體系,安全管理網絡縱到底、橫到邊;專管成線,群管成網,同時把外協隊納入安全管理之中,做到教育一致、檢查一致、重獎一致,互幫、互學、互查,使安全管理網絡的密實度大大增強。

      良好的安全形勢背后,浸透著全體職工辛勤的汗水。在項目部黨政領導孜孜不倦的努力下,憑借著嚴細管理和大干苦干的優(yōu)良作風,形成了抓好安全工作無盡的動力;有領導干部和黨團員的率先垂范,就能形成穩(wěn)定的安全生產局面。隨著工程的不斷進展,安全生產面臨的局面更加嚴峻,難度也必將加大。只有以人為本抓安全,從細節(jié)做起保安全,最終我們會實現安全“零”事故工程的目標。

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