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    銷售案場(chǎng)崗位職責(zé)

    時(shí)間:2023-03-20 18:09:48 崗位職責(zé) 我要投稿

    銷售案場(chǎng)崗位職責(zé)通用

      在不斷進(jìn)步的時(shí)代,我們每個(gè)人都可能會(huì)接觸到崗位職責(zé),制定崗位職責(zé)可以減少違章行為和違章事故的發(fā)生。制定崗位職責(zé)需要注意哪些問(wèn)題呢?以下是小編收集整理的銷售案場(chǎng)崗位職責(zé)通用,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

    銷售案場(chǎng)崗位職責(zé)通用

    銷售案場(chǎng)崗位職責(zé)通用1

      1、完成項(xiàng)目營(yíng)銷部經(jīng)理下達(dá)的銷售指標(biāo)任務(wù)和回款任務(wù)(如有銷售任務(wù)、,按制度要求完成銷售人員培訓(xùn)及考核;

      2、負(fù)責(zé)銷售部的日常管理和案場(chǎng)管理;

      3、負(fù)責(zé)擬訂產(chǎn)品銷售價(jià)格策略的.執(zhí)行方案,并監(jiān)督執(zhí)行;

      4、對(duì)銷售團(tuán)隊(duì)、分銷商團(tuán)隊(duì)、第三方經(jīng)紀(jì)人進(jìn)行日常的監(jiān)控及管理;

      5、負(fù)責(zé)管理銷售人員的日常客戶接待、錄入和維護(hù)工作,監(jiān)督銷售人員按規(guī)定完成銷售統(tǒng)計(jì)及客戶分析;

      6、按公司制度完成各類報(bào)表、報(bào)告并提交(日?qǐng)?bào)、月報(bào)、銷售專題報(bào)告和市場(chǎng)調(diào)研報(bào)告等、;

      7、配合策劃完成宣傳推廣計(jì)劃并執(zhí)行,完成活動(dòng)支持和配合工作;

      8、組織銷售人員積極拓展客戶資源,做好日常客戶維護(hù)工作;

      9、完善客戶管理制度并建立客戶檔案;

      10、配合公司客服人員準(zhǔn)備客服相關(guān)簽約及售后流程及相關(guān)資料;

      11、及時(shí)向上級(jí)人員反饋銷售管理中的問(wèn)題,并提出可行性建議;

      12、完成公司交辦的其他工作任務(wù)。

    銷售案場(chǎng)崗位職責(zé)通用2

      崗位職責(zé):

      1、制定銷售方案和執(zhí)行,制定個(gè)人及團(tuán)隊(duì)銷售工作計(jì)劃,并能高效執(zhí)行,創(chuàng)造性的完成工作,達(dá)到預(yù)期效果;

      2、按照營(yíng)銷部要求負(fù)責(zé)銷售現(xiàn)場(chǎng)的具體工作開(kāi)展及日常管理工作;按時(shí)匯報(bào)銷售情況,匯總提交銷售報(bào)告,提供日、周、月、季度等日常銷售數(shù)據(jù)報(bào)表;

      3、定期對(duì)案場(chǎng)銷售團(tuán)隊(duì)進(jìn)行相關(guān)業(yè)務(wù)培訓(xùn),提升團(tuán)隊(duì)整體業(yè)務(wù)水平;

      4、項(xiàng)目月度、季度、年度銷售任務(wù)計(jì)劃制定及分解,調(diào)動(dòng)團(tuán)隊(duì)積極性,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)出色完成項(xiàng)目各階段銷售任務(wù);

      5、負(fù)責(zé)銷售過(guò)程問(wèn)題處理,掌握每天銷售動(dòng)態(tài)和市場(chǎng)行情,對(duì)銷售人員提交的客戶反饋意見(jiàn)或在銷售過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題加以綜合分析,整理并及時(shí)匯總;建立、維護(hù)與重要客戶的.關(guān)系,制訂客戶跟進(jìn)計(jì)劃,處理客戶的一般性投訴,并為銷售員解決銷售問(wèn)題;

      6、定期組織團(tuán)隊(duì)對(duì)周邊項(xiàng)目進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研,了解競(jìng)品項(xiàng)目動(dòng)態(tài)信息,并實(shí)時(shí)歸檔。

      任職要求:

      1、28-35歲,市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)專科以上學(xué)歷;

      2、具有三年以上房地產(chǎn)銷售,一年以上案場(chǎng)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

      3、熟悉掌握產(chǎn)品、營(yíng)銷、策劃、投資等綜合知識(shí),能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)在專業(yè)知識(shí)、銷售技能等方面成長(zhǎng);

      4、具備較強(qiáng)的執(zhí)行力,完成公司下達(dá)的銷售任務(wù)目標(biāo);

      5、有良好的人際溝通、組織協(xié)調(diào)能力,分析和解決問(wèn)題的能力及責(zé)任心。

    銷售案場(chǎng)崗位職責(zé)通用3

      崗位職責(zé):

      1、本科以上學(xué)歷,機(jī)械/自動(dòng)化/企管/車輛工程相關(guān)專業(yè);建立與健全設(shè)備保全體系、設(shè)備安全性保障體系及自動(dòng)線生產(chǎn)保障體系;

      2、制定部門年度事業(yè)計(jì)劃并推行目標(biāo)管理,確保事業(yè)計(jì)劃有效達(dá)成;

      3、指導(dǎo)設(shè)備選型、點(diǎn)檢保養(yǎng)、故障維修、設(shè)備及備件采購(gòu)、驗(yàn)收、TPM活動(dòng)開(kāi)展、人員培訓(xùn),確保設(shè)備稼動(dòng)及生產(chǎn)達(dá)成;

      4、對(duì)新設(shè)備進(jìn)行技術(shù)評(píng)審,并組織人員跟進(jìn)設(shè)備制造及安裝調(diào)試,確保新設(shè)備的可靠性,并按計(jì)劃順利導(dǎo)入;

      5、新車型導(dǎo)入時(shí),組織開(kāi)展設(shè)備適應(yīng)性改造、改善,確保新車型按計(jì)劃順利導(dǎo)入;

      6、建立設(shè)備相關(guān)領(lǐng)域人才培養(yǎng)機(jī)制,確保設(shè)備保全體系、設(shè)備安全保障體系及自動(dòng)線生產(chǎn)保障體系的有效運(yùn)行。

      崗位要求:

      1、從事沖壓設(shè)備工作8年以上工作經(jīng)驗(yàn);

      2、相關(guān)專業(yè)技術(shù)背景,沖壓車間設(shè)備維修經(jīng)驗(yàn);

      3、有整車廠沖壓設(shè)備的`選型、建設(shè)經(jīng)驗(yàn),有效地控制項(xiàng)目建設(shè)計(jì)劃,能夠及時(shí)處理遇到的問(wèn)題;

      4、具有團(tuán)隊(duì)精神和較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力;

      5、具備較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)力。

    銷售案場(chǎng)崗位職責(zé)通用4

      1、統(tǒng)籌制定每月銷售計(jì)劃和任務(wù)分配;

      2、協(xié)助落實(shí)產(chǎn)品促銷和效果追蹤;

      3、洞察周邊環(huán)境,帶領(lǐng)所屬人員及時(shí)調(diào)整銷售策略;

      4、協(xié)助店鋪同事,合理分配工作,培養(yǎng)有潛力員工;

      5、定時(shí)向上級(jí)提交店鋪銷售報(bào)表及客戶狀態(tài)分析報(bào)表。

    銷售案場(chǎng)崗位職責(zé)通用5

      職責(zé)描述:

      1、收集國(guó)內(nèi)外設(shè)計(jì)制度、標(biāo)準(zhǔn)與規(guī)范,跟蹤了解房地產(chǎn)行業(yè)及建筑、規(guī)劃等方面最新發(fā)展趨勢(shì)、動(dòng)態(tài)和理念;

      2、按照企業(yè)的規(guī)劃設(shè)計(jì)理念提出開(kāi)發(fā)項(xiàng)目的'設(shè)計(jì)任務(wù)和要求,負(fù)責(zé)考察境內(nèi)外設(shè)計(jì)單位(包括規(guī)劃、建筑、裝飾、園林等)及審核各種專業(yè)設(shè)計(jì)合約,會(huì)同有關(guān)部門開(kāi)展項(xiàng)目設(shè)計(jì)招標(biāo)活動(dòng);

      3、組織進(jìn)行項(xiàng)目設(shè)計(jì)方案、圖紙的審核和驗(yàn)收,參加項(xiàng)目設(shè)計(jì)評(píng)審會(huì)并提出對(duì)設(shè)計(jì)方案的修改意見(jiàn);

      4、負(fù)責(zé)完善設(shè)計(jì)指引,加強(qiáng)對(duì)設(shè)計(jì)單位的事先指導(dǎo)和控制,總結(jié)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),推行標(biāo)準(zhǔn)化設(shè)計(jì),不斷改進(jìn)設(shè)計(jì)質(zhì)量;

      5、組織設(shè)計(jì)管理人員考察、觀摩精品樓盤以及各種建材、設(shè)備、設(shè)計(jì)、藝術(shù)等方面的展覽,不斷借鑒和總結(jié)經(jīng)驗(yàn),提高創(chuàng)新設(shè)計(jì)水平;

      6、負(fù)責(zé)指導(dǎo)健全和維護(hù)設(shè)計(jì)資料,組織部門內(nèi)部專業(yè)技術(shù)交流與溝通,保證部門設(shè)計(jì)資料的及時(shí)更新與共享;

      7、與開(kāi)發(fā)公司所有設(shè)計(jì)相關(guān)工作及其他公司之指派工作。

      任職要求:

      有甲級(jí)設(shè)計(jì)院3年以上工作經(jīng)驗(yàn),且能依項(xiàng)目需求在華東地區(qū)駐點(diǎn)工作。

    銷售案場(chǎng)崗位職責(zé)通用6

      職責(zé)

      1、對(duì)銷售指標(biāo)合理統(tǒng)籌、平衡和分析;

      2、確保所轄項(xiàng)目的`良性運(yùn)作;

      3、制定本項(xiàng)目年度營(yíng)銷任務(wù)及營(yíng)銷可行性方案,負(fù)責(zé)計(jì)劃執(zhí)行及策略調(diào)整;

      4、對(duì)所轄營(yíng)銷隊(duì)伍適時(shí)培訓(xùn);

      5、與客戶溝通收集項(xiàng)目信息及意見(jiàn)反饋并根據(jù)情況調(diào)整;

      6、對(duì)公司總經(jīng)理負(fù)責(zé),帶領(lǐng)銷售人員完成銷售任務(wù)。

      任職資格

      1、房地產(chǎn)營(yíng)銷、市場(chǎng)營(yíng)銷策劃、建筑等相關(guān)專業(yè),正規(guī)院校專科以上學(xué)歷;

      2、具有5年以上大中型房地產(chǎn)項(xiàng)目策劃和營(yíng)銷管理工作經(jīng)驗(yàn),擔(dān)任過(guò)項(xiàng)目銷售經(jīng)理同類職位2年以上;

      3、有主持過(guò)大型項(xiàng)目的銷售管理的經(jīng)驗(yàn);

      4、具有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力、組織、溝通、協(xié)調(diào)、判斷與決策的能力。

    銷售案場(chǎng)崗位職責(zé)通用7

      1、配合項(xiàng)目總監(jiān),制定銷售目標(biāo)并協(xié)助項(xiàng)目總監(jiān)報(bào)董事會(huì)審批,并根據(jù)銷售目標(biāo)協(xié)助項(xiàng)目總制定相關(guān)營(yíng)銷策略

      2、對(duì)公司下達(dá)的銷售指標(biāo)擔(dān)負(fù)直接責(zé)任,工作上對(duì)項(xiàng)目總監(jiān)負(fù)責(zé)

      3、并做好相應(yīng)的'指標(biāo)分解,并下達(dá)項(xiàng)目銷售部

      4、銷售部人員管理、培訓(xùn)、考核等工作

      5、參與項(xiàng)目廣告方案、推廣方案、產(chǎn)品物業(yè)結(jié)構(gòu)建議等方案討論,并提出合理化建議。

      6、對(duì)銷售指標(biāo)合理統(tǒng)籌、平衡和分析;

      7、確保所轄項(xiàng)目的良性運(yùn)作;

      8、制定本項(xiàng)目年度營(yíng)銷任務(wù)及營(yíng)銷可行性方案,負(fù)責(zé)計(jì)劃執(zhí)行及策略調(diào)整;

      9、對(duì)所轄營(yíng)銷隊(duì)伍適時(shí)培訓(xùn);

      10、與客戶溝通收集項(xiàng)目信息及意見(jiàn)反饋并根據(jù)情況調(diào)整;

      11、進(jìn)行銷售培訓(xùn),帶領(lǐng)銷售人員完成銷售任務(wù)。

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      崗位職責(zé)

      1、負(fù)責(zé)銷售現(xiàn)場(chǎng)的業(yè)務(wù)管理

      2、負(fù)責(zé)銷售人員的規(guī)范化管理

      3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目銷售的審核工作,確保準(zhǔn)確無(wú)誤

      4、負(fù)責(zé)做好疑難問(wèn)題的解釋工作

      5、組織銷售人員開(kāi)展業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)工作,提高銷售人員的`綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)和實(shí)戰(zhàn)能力

      6、對(duì)工作進(jìn)行總結(jié)分析,提出改進(jìn)方法,并制定計(jì)劃進(jìn)行有效實(shí)施

      7、組織員工例會(huì),對(duì)員工進(jìn)行有效考核,為公司提供數(shù)據(jù)支持

      8、參與公司策劃活動(dòng)的組織協(xié)調(diào)

      9、協(xié)助銷售經(jīng)理管理案場(chǎng)事宜

      崗位要求

      1、有一定的銷售管理經(jīng)驗(yàn),具備相應(yīng)的業(yè)務(wù)素質(zhì)與實(shí)戰(zhàn)能力

      2、具有有效的團(tuán)隊(duì)帶領(lǐng)方法,有效開(kāi)展工作,提升團(tuán)隊(duì)能力

      3、具有良好的抗壓能力,責(zé)任感強(qiáng),服務(wù)意識(shí)高

      4、能夠做到公司與員工雙贏

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