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美團(tuán)外賣崗位職責(zé)
現(xiàn)如今，崗位職責(zé)在生活中的使用越來越廣泛，任何崗位職責(zé)都是一個(gè)責(zé)任、權(quán)力與義務(wù)的綜合體，有多大的權(quán)力就應(yīng)該承擔(dān)多大的責(zé)任，有多大的權(quán)力和責(zé)任應(yīng)該盡多大的義務(wù)，任何割裂開來的做法都會(huì)發(fā)生問題。到底應(yīng)如何制定崗位職責(zé)呢？下面是小編為大家收集的美團(tuán)外賣崗位職責(zé)，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
美團(tuán)外賣崗位職責(zé)1
職位描述：
1.負(fù)責(zé)構(gòu)建以外賣商戶為中心的智能運(yùn)營(yíng)系統(tǒng)，合理使用機(jī)器學(xué)習(xí)中的各項(xiàng)技術(shù)，幫助商戶和平臺(tái)實(shí)現(xiàn)持續(xù)增長(zhǎng)；
2.針對(duì)具體場(chǎng)景制定合理的數(shù)據(jù)指標(biāo)，設(shè)計(jì)合理的實(shí)驗(yàn)并根據(jù)真實(shí)實(shí)驗(yàn)的反饋不斷調(diào)整優(yōu)化算法；
3.分析和總結(jié)面向外賣商戶的運(yùn)營(yíng)方法論，用技術(shù)手段優(yōu)化現(xiàn)有運(yùn)營(yíng)體系和效果。
職位要求：
1. 熟悉流行的機(jī)器學(xué)習(xí)算法和調(diào)優(yōu)方法，如xgboost和深度學(xué)習(xí)等，對(duì)機(jī)器學(xué)習(xí)領(lǐng)域有豐富項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)；
2. 熟悉java/python語(yǔ)言，有良好的數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)和算法基礎(chǔ)，具備較強(qiáng)的`編碼能力和良好的工程素養(yǎng)；
3. 熟練掌握的海量數(shù)據(jù)加工和處理能力，有使用hadoop/spark分析數(shù)據(jù)的能力，熟悉spark常用的類庫(kù)；
4. 對(duì)數(shù)據(jù)敏感，邏輯思維強(qiáng)，能夠從數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)有價(jià)值的規(guī)律，根據(jù)業(yè)務(wù)需求建立數(shù)據(jù)模型；
5. 能夠合理采用機(jī)器學(xué)習(xí)技術(shù)達(dá)成業(yè)務(wù)目標(biāo)，能結(jié)合評(píng)測(cè)結(jié)果設(shè)計(jì)和實(shí)現(xiàn)算法優(yōu)化方案；
6. 具備較強(qiáng)的執(zhí)行力，有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)意識(shí)。
加分項(xiàng)：
有大型電商運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，熟悉商戶運(yùn)營(yíng)或市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)理論知識(shí)。
美團(tuán)外賣崗位職責(zé)2
職位描述：
1、負(fù)責(zé)和pm配合， 能夠深度參與需求討論， 功能定義環(huán)節(jié)，并能夠編寫高質(zhì)量的代碼，完成移動(dòng)產(chǎn)品的研發(fā)；
2、負(fù)責(zé)研究前端各種框架或新技術(shù)，持續(xù)改進(jìn)現(xiàn)有app框架，以適應(yīng)業(yè)務(wù)的發(fā)展；
3、負(fù)責(zé)用戶體驗(yàn)優(yōu)化、疑難問題定位解決；
4、負(fù)責(zé)開發(fā)工具，組成工具鏈，持續(xù)改進(jìn)開發(fā)效率；
5、具備指導(dǎo)并帶領(lǐng)初級(jí)工程師共同完成研發(fā)任務(wù)的能力。
任職要求：
1、android和java基本功扎實(shí)，具備對(duì)打包工程進(jìn)行hook和修改的能力者優(yōu)先；
2、設(shè)計(jì)和架構(gòu)能力強(qiáng)，至少主導(dǎo)過一個(gè)完整的.應(yīng)用技術(shù)框架搭建、關(guān)鍵技術(shù)選型工作；
3、對(duì)前端、后端相關(guān)知識(shí)有一定掌握和熟悉，具備對(duì)技術(shù)整體思考和推動(dòng)的能力；
4、溝通和推動(dòng)力強(qiáng)，能促進(jìn)團(tuán)隊(duì)協(xié)作，并提升團(tuán)隊(duì)技術(shù)影響力；
5、3年以上的工作經(jīng)驗(yàn)（能突出者，年限可放寬）。
加分項(xiàng)：
1、有跨端和跨平臺(tái)能力者優(yōu)先；
2、有一定前端開發(fā)經(jīng)驗(yàn)或了解前端技術(shù)者優(yōu)先；
3、有維護(hù)或者發(fā)布過熱門開源項(xiàng)目者優(yōu)先。
美團(tuán)外賣崗位職責(zé)3
職位描述：
1、負(fù)責(zé)和pm配合， 能夠深度參與需求討論， 功能定義環(huán)節(jié)，并能夠編寫高質(zhì)量的代碼，完成移動(dòng)產(chǎn)品的研發(fā)；
2、負(fù)責(zé)研究前端各種框架或新技術(shù)，持續(xù)改進(jìn)現(xiàn)有app框架，以適應(yīng)業(yè)務(wù)的發(fā)展；
3、負(fù)責(zé)用戶體驗(yàn)優(yōu)化、疑難問題定位解決；
4、負(fù)責(zé)開發(fā)工具，組成工具鏈，持續(xù)改進(jìn)開發(fā)效率；
5、具備指導(dǎo)并帶領(lǐng)初級(jí)工程師共同完成研發(fā)任務(wù)的能力。
任職要求：
1、要求計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)扎實(shí)，熟悉掌握網(wǎng)絡(luò)、操作系統(tǒng)、算法、設(shè)計(jì)模式、內(nèi)存管理等；
2、熟悉掌握ios平臺(tái)知識(shí)和objective-c編程語(yǔ)言，有swift實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3、熟悉客戶端常見架構(gòu)，具備架構(gòu)設(shè)計(jì)能力，至少主導(dǎo)過一個(gè)完整的應(yīng)用技術(shù)框架搭建、關(guān)鍵技術(shù)選型工作；
4、熟悉大前端技術(shù)融合，對(duì)android、前端、rn/weex、flutter等有深入研究或?qū)嵺`經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
5、熟悉后端技術(shù)和具備后端開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，具備前后端整體技術(shù)方案思考能力者優(yōu)先；
6、有強(qiáng)烈的.責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)精神，心態(tài)積極正向，善于溝通、推進(jìn)、合作，可以提升團(tuán)隊(duì)技術(shù)影響力；
7、3年以上的工作經(jīng)驗(yàn)（能突出者，年限可放寬）。
美團(tuán)外賣崗位職責(zé)4
職位描述：
1、負(fù)責(zé)美團(tuán)外賣相關(guān)的 pc 端和移動(dòng)端的業(yè)務(wù)產(chǎn)品開發(fā)；
2、持續(xù)改進(jìn)和優(yōu)化現(xiàn)有的前端工具鏈和開發(fā)流程；
3、持續(xù)改善項(xiàng)目的前端性能和架構(gòu)設(shè)計(jì)；
4、負(fù)責(zé)前端框架的探索和使用，設(shè)計(jì)和推動(dòng)相關(guān)工具，提升團(tuán)隊(duì)效率；
5、對(duì)團(tuán)隊(duì)初級(jí)前端同學(xué)的指導(dǎo)；
6、關(guān)注業(yè)界前端動(dòng)態(tài)，持續(xù)迭代技術(shù)方案。
任職要求：
1、始終保持良好的技術(shù)敏感度，并對(duì)技術(shù)有飽滿的.熱情；
2、有豐富的 javascript， css， html 開發(fā)經(jīng)驗(yàn)；
3、有 hybrid， react， react native， pwa 等時(shí)髦技術(shù)的開發(fā)經(jīng)驗(yàn)；
4、有豐富的 web 標(biāo)準(zhǔn)、易用性、瀏覽器端原理、網(wǎng)站性能優(yōu)化以及網(wǎng)絡(luò)等方面的知識(shí)；
5、有獨(dú)立的產(chǎn)品意識(shí)，能負(fù)責(zé)一個(gè)完整的項(xiàng)目技術(shù)選型及推進(jìn)實(shí)施；
6、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，善于學(xué)習(xí)，樂于探索，不墨守陳規(guī)；
7、3年以上的前端開發(fā)經(jīng)驗(yàn)（能突出者，年限可放寬）。
加分項(xiàng)：
1、有一定的 node 經(jīng)驗(yàn)，能為相關(guān)項(xiàng)目提供工具和平臺(tái)支持；
2、有一定客戶端開發(fā)經(jīng)驗(yàn)或了解客戶端技術(shù)者優(yōu)先；
3、有維護(hù)或者發(fā)布過熱門開源項(xiàng)目者優(yōu)先。
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