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公司的任命通知書
在發(fā)展不斷提速的社會中，我們都不可避免地要接觸到通知，通知具有使用范圍的廣泛性、文種使用的曉諭性和行文方向的不確定性等特點。在寫之前，可以先參考范文，以下是小編整理的公司的任命通知書，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
公司的任命通知書 篇1
為適應新形勢下公司經(jīng)營發(fā)展需要，經(jīng)公司管理層會議決議，決定對以下人員進行新的人事任命，現(xiàn)予以公布： 任命_______為公司總經(jīng)理，主持公司運營的各項工作; 任命_______為公司副總經(jīng)理：負責協(xié)助總經(jīng)理完成公司業(yè)務任務。
任命_______為公司副總經(jīng)理：負責協(xié)助總經(jīng)理完成公司日常運作。
任命_______為公司企劃部總監(jiān)：負責企劃部總體工作。 任命_______為公司財務部總監(jiān)：負責財務部總體工作。 任命_______為公司營銷部總監(jiān)：負責營銷部總體工作。 任命_______為公司客服部總監(jiān)：負責客服部總體工作。 任命_______為公司行政部總監(jiān)：負責行政部總體工作。 以上任命決定自發(fā)布之日起即開始執(zhí)行。
董事長：
印章：
____年____月____日
公司的`任命通知書 篇2
人事任命通知書為適應新形勢下公司經(jīng)營發(fā)展需要，經(jīng)公司管理層會議決議，決定對以下進行新的人事任命，現(xiàn)予以公布：
一、任命XX為事業(yè)部總經(jīng)理，主持事業(yè)部的日常工作;
二、任命XX為事業(yè)部副總經(jīng)理，負債協(xié)助總經(jīng)理完整任務;
三、任命XX為人事部總經(jīng)理，主持人事部的日常工作;
四、任命XX為人力資源部經(jīng)理，主持該部門的日常工作。以上任命決定自發(fā)布之日起即開始執(zhí)行。
任命通知書書 經(jīng)股東選舉決定，現(xiàn)任命XXXX為X有限公司的'執(zhí)行董事、經(jīng)理，任命為公司監(jiān)事。(不設(shè)董事會的小規(guī)模公司用)。
總經(jīng)理： (印章)
年月日
其他：
股東簽名(蓋章)：
XXXX年XXXX月XXXX日
公司的任命通知書 篇3
公司各部門、各分公司：
根據(jù)公司經(jīng)營發(fā)展需要，經(jīng)總經(jīng)理辦公會研究決定，對部分人事任免調(diào)整如下：
現(xiàn)任命______女士為總經(jīng)理助理，免去______女士______分公司總經(jīng)理職務。
現(xiàn)任命______先生為______分公司總經(jīng)理，免去______先生________部門經(jīng)理職務。
以上任免調(diào)整自通知發(fā)布之日起開始執(zhí)行。
二〇____年____月____日
公司的任命通知書 篇4
公司各部門、各分公司：
經(jīng)公司管理層會議討論研究，決定對以下進行新的人事任命，現(xiàn)予以公布：
任命XX為總經(jīng)理助理，負責公司日常管理。
以上任命決定自發(fā)布之日起即開始執(zhí)行。
特此通告!
XX有限公司
XXXX年XXXX月日
公司的任命通知書 篇5
公司各部門、人員：
為明確管理權(quán)限，保障公司各職能工作得到有效開展與貫徹落實，根據(jù)公司經(jīng)營發(fā)展及業(yè)務運營的需要，經(jīng)公司管理層研究決定，任命如下：
一、茲任命_____為公司總經(jīng)理，全面負責公司內(nèi)部各項工作;
一、茲任命_____為生產(chǎn)總監(jiān)，全面負責生產(chǎn)部各項工作;
二、茲任命_____為財務總監(jiān)，全面負責財務部各項工作;
三、茲任命_____為人力資源總監(jiān)，全面負責人力、行政各項工作;
四、茲任命_____為營銷部注塑業(yè)務經(jīng)理，全面負責注塑部業(yè)務工作;
五、茲任命_____為采購主管，全面負責采購部各項工作;
八、茲任命_____為_____主管，全面負責_____車間各項工作;
十、茲任命_____為倉庫主管，全面負責倉庫各項工作;
在此，公司人力資源部謹代表公司對以上同志表示熱烈的'祝賀，熱誠期望其在工作崗位上兢兢業(yè)業(yè)，戒驕戒躁，再接再厲，為公司的發(fā)展作出更多貢獻!
希望全體同仁對以上同志的工作給予最有力的支持，同心同德，共同創(chuàng)造咖樂美好明天!
特此通知!
_______人力資源部
______年_____月_____日
公司的任命通知書 篇6
根據(jù)公司發(fā)展需要，20____年公司組織架構(gòu)有所調(diào)整，同時相關(guān)部門管理者角色也有所變化。為更好銜接各級管理工作，經(jīng)公司研究決定，對以下人員進行新的人事現(xiàn)任命，具體如下：
現(xiàn)任命_______為公司人力資源總監(jiān)，全面負責公司人力資源規(guī)劃、人員招聘配置、培訓開發(fā)和績效管理等工作，協(xié)調(diào)行政管理事務，執(zhí)行并監(jiān)督好總經(jīng)理安排的各項任務。
現(xiàn)任命_______為公司運營總監(jiān)，負責公司網(wǎng)站運營管理、制訂網(wǎng)站運營標準，實時開展網(wǎng)站戰(zhàn)略決策監(jiān)控和網(wǎng)站運營計劃監(jiān)控，協(xié)調(diào)運營團隊整體工作，執(zhí)行并監(jiān)督好總經(jīng)理安排的各項任務。
現(xiàn)任命_______為公司運維總監(jiān)，全面負責技術(shù)部門整體工作協(xié)調(diào)和人員分工調(diào)配，主要負責網(wǎng)站運維服務和廣告設(shè)計任務的'分派部署。
現(xiàn)任命_______為公司產(chǎn)品總監(jiān)，全面負責產(chǎn)品開發(fā)、設(shè)計、測試等工作，以及技術(shù)部日常管理事務。
現(xiàn)任命_______為公司財務主管，主要負責公司各類財務報表的審核、審查工作，保障財務會計事務正常有序合理的開展，有效指導出納等基礎(chǔ)會計工作，行使主辦會計職能。
以上人員現(xiàn)任命自____年____月____日起生效，隸屬于總經(jīng)理管理團隊，協(xié)助總經(jīng)理和銷售總監(jiān)開展公司各項經(jīng)營管理工作。
特此通知!
________有限公司
____年____月____
公司的任命通知書 篇7
酒店根據(jù)經(jīng)營管理需要，現(xiàn)任命如下：
一、任命劉太紅為大眾國際酒店總經(jīng)理，全面負責酒店的日常經(jīng)營管理及人事調(diào)配工作。工作匯報對象酒店董事長。
二、任命粟雨為總經(jīng)理助理，主要分管：房務部、前廳部、營銷部、人事部。工作匯報對象總經(jīng)理。
三、任命王婷為總經(jīng)理助理，主要分管：餐飲部、康樂部、娛樂部。
四、以上人事任命為xx年xx月xx日生效。各部門人員必須無理由的`配合和服從以上任命人員的管理工作。
董事長批誰：
xx年xx月xx日
公司的任命通知書 篇8
根據(jù)公司市場發(fā)展的需求、經(jīng)董事會提名備案、特此批準!
茲現(xiàn)任命：________先生兼任________有限公司________市場營銷總監(jiān);并負責監(jiān)督督促和推廣________在全國的'售前、售中、售后等服務工作。
以上現(xiàn)任命書自20___年____月____日日起即開始執(zhí)行。
20____年____月____日
________有限公司
公司的任命通知書 篇9
公司全體員工：
公司作出如下人事任命。
肖xx，自20xx年1月12日起，擔任重慶xx網(wǎng)絡科技有限公司總經(jīng)理職務，全權(quán)負責公司的各項管理工作;杜靜波，不再擔任重慶小普網(wǎng)絡科技有限公司總經(jīng)理職務。
特此通告!
重慶xx網(wǎng)絡科技有限公司
20xx 年1月12日
公司的任命通知書 篇10
為適應公司經(jīng)營戰(zhàn)略發(fā)展需要，經(jīng)公司董事會會議決議，決定對劉利明同志進行人事現(xiàn)任命，具體人事現(xiàn)任命公布如下：
______，原公司市場總監(jiān)，現(xiàn)任公司副總經(jīng)理，全面負責國內(nèi)營銷中心各項管理事務，在公司董事會及董事長的領(lǐng)導下，執(zhí)行及監(jiān)督該部門各項日常事務。
以上現(xiàn)任命決定自本通知發(fā)布之日起開始執(zhí)行。
特此公告!
________有限公司
20___年____月____日
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