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    創(chuàng)建學(xué)習組織,爭做知識型職工啟動儀式的歡迎詞

    時間:2021-01-26 09:10:47 歡迎詞 我要投稿

    創(chuàng)建學(xué)習組織,爭做知識型職工啟動儀式的歡迎詞范文

    各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

    創(chuàng)建學(xué)習組織,爭做知識型職工啟動儀式的歡迎詞范文

      今天,泰安市總工會在肥礦集團舉辦“創(chuàng)建學(xué)習型組織,爭做知識型職工”活動啟動儀式,并前來我礦觀摩指導(dǎo),這既是對我礦各項工作的肯定,也是對我們工作的鞭策和鼓勵。在此,我代表礦黨委、礦行政、礦工會和全礦廣大干部職工,向各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們的到來,表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!

      我們白莊礦現(xiàn)有在冊職工3800多人,1979年建成投產(chǎn),礦井井田面積17平方公里,地質(zhì)儲量1。3億噸,原設(shè)計生產(chǎn)能力30萬噸,后經(jīng)礦井改擴建,現(xiàn)實際生產(chǎn)能力超過百萬噸水平,是一座正在發(fā)展中的年輕礦井,也是集團公司第一上繳利稅大戶。特別是20**年度,全礦實現(xiàn)利潤7517萬元,上繳利稅1。1億元,職工年人均收入達到16169元,成為集團公司經(jīng)濟效益最好、發(fā)展?jié)摿ψ畲蟆⑸侠U利稅最多、職工收入最高的單位。先后榮獲“山東省先進基層黨組織”、“省級文明單位”、“泰安市文明單位示范點”、“山東十佳文明煤礦”、“全國模范職工小家”等稱號。今年元月份,又被評為“全國文明煤礦”。

      近年來,我們一直致力于提升企業(yè)的核心競爭力,本著物流“零錯位”、管理“零盲區(qū)”、成本“零浪費”、安全“零事故”、質(zhì)量“零缺陷”、服務(wù)“零距離”的目標,以實施企業(yè)文化建設(shè)為突破口,大力開展“創(chuàng)建學(xué)習型企業(yè),爭做學(xué)習型員工”活動,不斷促進職工隊伍整體素質(zhì)的提高,使全礦始終保持了持續(xù)穩(wěn)定健康發(fā)展的強勁勢頭。突出表現(xiàn)在:

      堅持強勢打造企業(yè)文化,企業(yè)核心競爭力明顯提升。我們堅持用文化力激活生產(chǎn)力,用文化力提升競爭力,按照“用企業(yè)文化打造高標準文明煤礦”的要求,圍繞全礦“3612”奮斗目標和“提升主業(yè)、壯大非煤、煤電一體、興礦富我”的發(fā)展思路,全面加強企業(yè)文化建設(shè),并作為“一把手工程”強勢推進,初步建立并形成了以6s管理為主線、以“四大識別系統(tǒng)”為主體的較為完整的企業(yè)文化體系,使企業(yè)管理模式逐步實現(xiàn)了由自發(fā)隨意型向戰(zhàn)略導(dǎo)向型轉(zhuǎn)變,由傳統(tǒng)經(jīng)驗型向現(xiàn)代制度型轉(zhuǎn)變,由單純生產(chǎn)型向經(jīng)營效益型轉(zhuǎn)變,安全、生產(chǎn)、經(jīng)營等各項工作呈現(xiàn)出整體推進、全面發(fā)展、全面提高的良好局面。

      堅持大力實施“素質(zhì)工程”,職工文明素質(zhì)不斷提高。我們以爭創(chuàng)學(xué)習型機關(guān)、學(xué)習型區(qū)隊、學(xué)習型班組、學(xué)習型班子和學(xué)習型職工為目標,大力實施“素質(zhì)工程”。近年來,我們相繼建立健全了理論中心組學(xué)習制度、機關(guān)科室政治業(yè)務(wù)學(xué)習制度、職工政治學(xué)習制度、職工技術(shù)業(yè)務(wù)學(xué)習制度等10余項制度,以開展職業(yè)道德建設(shè)、班組建設(shè)、職工讀書自學(xué)活動和群眾性經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng)新活動為載體,以黨校、職校和職工文明學(xué)校為陣地,對廣大干部職工不間斷地進行思想品德、職業(yè)道德、家庭美德、社會公德以及政治理論、技術(shù)業(yè)務(wù)等各種形式的教育和培訓(xùn),做到了日常教育與電化教育相結(jié)合,正面教育與剖析案例相結(jié)合,專題輔導(dǎo)與辦班培訓(xùn)相結(jié)合,促進了職工隊伍整體素質(zhì)的不斷提高。

      堅持不斷深化“小家”建設(shè),企業(yè)團隊精神更加增強。我們把“創(chuàng)爭”活動作為建設(shè)“職工之家”的重要內(nèi)容,不斷改革和創(chuàng)新建家的內(nèi)容和形式,著力在營造與時俱進的發(fā)展環(huán)境、寓教于樂的文化環(huán)境、優(yōu)美舒適的生活環(huán)境、團結(jié)和諧的人際環(huán)境、安全穩(wěn)定的工作環(huán)境上下功夫,堅持強化教育武裝人,選樹典型啟迪人,嚴明紀律規(guī)范人,不斷豐富了“職工之家”的科學(xué)與文化內(nèi)涵,滿足了職工多樣化要求,增強了企業(yè)團隊精神和全礦各級工會組織的工作活力和凝聚力。

      泰安市總工會作出的開展“創(chuàng)建學(xué)習型組織,爭做知識型職工”活動的`工作部署,適應(yīng)了先進生產(chǎn)力的發(fā)展要求,體現(xiàn)了先進文化的前進方向,反映了職工群眾學(xué)習發(fā)展的迫切愿望。我們將以此為動力,以更加有力的措施,更加扎實工作,努力把“創(chuàng)爭”活動推向一個新水平,為實現(xiàn)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展和人的素質(zhì)的全面提高做出應(yīng)有的努力和貢獻。

      最后,預(yù)祝會議圓滿成功!祝各位領(lǐng)導(dǎo)身體健康,工作順利。并懇請各位領(lǐng)導(dǎo)對白莊煤礦的各項工作提出寶貴意見。

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