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    崗位調動申請書

    時間:2023-05-11 16:03:11 申請書 我要投稿

    關于崗位調動申請書模板

      現今社會公眾的追求意識不斷提升,各種申請書頻頻出現,申請書可以使我們的愿望和請求得到合理表達。寫申請書真像想象中那么難嗎?以下是小編整理的關于崗位調動申請書模板,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

    關于崗位調動申請書模板

    關于崗位調動申請書模板1

    公司人事處:

      我已在臨城公司工作1年時間,在一年中我主要做了每半你年一次的工作總結和學習忠誠制度,并得到領導的贊賞和認可。我學會了很多對東西,對集團發展創新盡一份力奠定基礎……。我特別感謝各位領導對我工作上的支持和幫助。

      我在臨城公司1年了,我通過1年的工作,從一個剛剛跨出校園大門的畢業生,成長為公司的一名合格員工。我是公司培養起來的,我熱愛這里的工作,愿為公司奉獻自己的'青春。

      近日從人力資源部悉知,臨城公司中控室缺少3名操作員工,特申請希望能調到中控室上班。在保衛科工作2班制,經常一星期回家2次,不能照顧家庭,在中控工作3班制,能照顧到老人和孩子,請公司領導體諒我的困難。

      我會在工作中,不斷努力,積極進取,在新的車間,新的崗位做出更大的成績,請領導看我的行動。

      謝謝領導抽時間看我的申請,請考慮。

      申請人:xxx

      xxxx年xx月xx日

    關于崗位調動申請書模板2

    尊敬的領導:

      首先感謝單位公司一向以來對我的培養,還有工作上的信任與支持。在那里我得到了鍛煉,工作技能不斷提高那里的工作經驗對我今后人生道路受益匪淺。

      為了學到更多關于xx的知識,為了未來能更好地展開工作,更好的為公司服務,特打算往xx更深的領域里學習。同時思考到本人對xx知識有著極大地興趣現特向公司提出申請調到xx獨立版工作。

      我很喜歡我們的公司,在那里我感覺到很幸福我也很喜歡這份工作。或許沒有xx工作經驗是我最大的不足之處,但這也是我前進最大的.動力。我相信在公司的培訓和我的勤奮之下,我會在新的一年里新的崗位做到更加出色的

      懇請能得到領導的指導,并殷切盼望領導對我申請能給予批準!

    此致

    敬禮!

      申請人:xxx

      xxx年xx月xx日

    關于崗位調動申請書模板3

    尊敬的衛計局領導:

      首先感謝領導多年來對我的關心、照顧和培養,謝謝領導在百忙中審閱我的申請報告!本人,xxx,男,xx歲,x族,xx畢業。自9月參加xxx縣衛計系統招聘考試,取錄于xxx鄉中心衛生院工作,取得護士資格。

      工作期間服從領導安排,熱愛本職工作,事業心強,有一定的`基層衛生工作經驗。因由于我愛人在xx鄉衛生院工作,而且我們于登記結婚,現因愛人懷孕兩月,早孕反應較嚴重,老人工作較忙,愛人無人照顧。在此我真誠地向領導提出申請,調入xx衛生院工作,我將在今后工作的工作,更好地發揮專業特長,勤奮工作,扎實進取,力爭在工作上取得更好的成績。懇請領導考慮我的實際情況,批準我的工作調動請求。

      申請人:xxx

      xxxx年x月xx日

    關于崗位調動申請書模板4

    尊敬的公司領導:

      您好!

      經過深思熟慮,我決定辭去我目前在公司所擔任的職位――電子商務副主管,特向公司提出調崗申請,期望在公司擔任電子商務營銷人員,兼任電子商務技術。此時我做的選擇,是經過深思熟慮之后才做出的決定。我也相信您一定會在看完我的調崗申請之后批準我的申請。

      我個人認為目前我的.個人情況不太適合在公司做管理,理由如下:管理方面:

      1本人是計算機專業,職業履歷中曾以技術為主,有一定業務經驗,銷售方面較為積極,但管理方面相對不足,缺乏一定管理水平,對部門成員管理調控發展沒有卓越領導把握。電商運營及風險規避:

      2公司組建電子商務部,前期投資在10—30萬,還包括人力成本,設備成本,總投資相對較大,本人對公司預期規定的任務指標沒有按期完成把握。鑒于以上情況,考慮到電商運營成本及個人職業風險,本人擔任業務崗位較為保險。

      3由于人才市場參差不齊,技術人才及優秀營銷人才難尋,而且公司營銷制度考核標準相對嚴格,對優秀人才的吸納存在難度,前期電子商務運營及發展存在進度影響。目標完成率及待遇:

      4按公司營銷制度考核規定,本人對任務指標按期完成并不樂觀,前期在任務完不成時,本人工資待遇將下浮10%—30%,不能達到個人期望值,所以本人覺得崗位上以業務發展為主更為妥當。

      總而言之,本人之所以提出調崗,主要原因是對電子商務部整體把握不夠,同時對員工管理缺乏經驗,對公司下達業績指標沒有一定把握,所以懇請公司賦予調崗,并吸納優秀人才來我公司任職,擔當電子商務主管,本人將賦予積極配合,同時本人也將工作重心轉移到以銷售為主,為公司創新更大‘價值’。

      祝大家工作愉快,同時更祝愿公司興盛發達!

    此致

    敬禮!

      xxx

      xx月xx日

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