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    企業錄用通知書

    時間:2022-11-30 09:38:36 通知范文 我要投稿

    企業錄用通知書

      在現在的社會生活中,很多情況下我們需要用到通知,通知適用于批轉下級機關的公文,轉發上級機關和不相隸屬機關的公文。為了讓您在寫通知時更加簡單方便,下面是小編收集整理的企業錄用通知書,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

    企業錄用通知書

    企業錄用通知書1

    __________先生:

      通過我司的招聘選拔程序,您已被確定符合設計師崗位條件并得到錄用。首先歡迎您的加盟,其次請您仔細閱讀以下內容,按要求備齊相關資料,在指定時間內到我司人力資源部辦理入職報到手續。

      一、個人須準備及提交的資料:

      1. 本人近照一張(紅底一寸);

      2. 本人身份證、畢業證、學歷證、學位證(如有)、職稱證或職業資格證(如有)等有效證件的原件、復印件(人力資源部驗證后歸還原件并留取復印件);

      3. 近期(半年內有效)體檢合格證明;

      4. 成都銀行的卡的原件、復印件(本人須簽上名字);

      5. 成都市手機號碼

      6. 最后任職公司離職證明(必須提供,應屆生除外)。

      二、入職辦理:

      1. 入職辦理時間:20___年____月____日9:30時。

      2. 辦理地點:____________________________________________________

      3. 提示說明:個人須提供的資料不齊全或虛假者不予辦理入職手續;

      4. 薪資(以下描述包含績效薪資在內,為稅前薪資)

      試用期薪資2500元/月,轉正工資根據公司薪酬制度執行(該薪資由若干薪資結構組合而成);

      入職人須首先到公司人力資源部報到并辦理手續,未在公司人力資源部辦理入職手續者不得直接前往用人部門上崗,違反者公司將不予錄用且不承擔任何費用。

      ______________有限公司

    人力資源部

      20____年____月____日

    企業錄用通知書2

    先生/小姐:

      您誠意應聘本公司職位,經初審合格,依本公司任用規定給予錄取,謁誠歡迎您加入本公司行列。有關報到事項如下,敬請參照辦理。

     一、報到日期:

      xx年xx月xx日(星期)時分正。

      地點:廣州市

      二、攜帶資料:

      (一)錄用通知書;

      (二)居民身份證;

      (三)最高學歷證書原件;

      (四)資歷、資格證書(或上崗證);

      (五)體檢合格證明(區以上醫院體驗證明);

      (六)非本市戶口需攜帶外出就業證明、未婚證(計生證);

      (七)一寸相片三張;

      (八)如需公司解決住宿,請自帶床上用品。

      三、按本公司之規定新進員工必須先行試用x個月,試用期薪資。

      四、前列事項若有疑問或困難,請與本公司人事課聯系:

    電話:

      xx年xx月xx日

    企業錄用通知書3

    尊敬的xx先生(女士):

      非常榮幸地通知您,經公司面試考察,決定聘用您為xx公司(以下簡稱公司)校區/部x職位。

      真誠歡迎您加入本公司的行列!

      請您詳細閱讀以下內容,并在確認后請于報到當日攜帶相關資料到xx人力資源部/校區,就本通知書及相關內容進行簽名確認并辦理手續。感謝您的配合!

      聘用條款和條件

      一、報到信息

      1、報到時間:20xx年x月x日x時正

      2、報到地點:xx人力資源部/x校區

      聯系人:xx

      聯系電話:xx

      二、公司

      請您在同意接受聘用和簽訂之前,認真閱讀以下規章制度,并同意按照公司公司規章制度請詳見《職工手冊》(請閱附件)

      三、試用期與勞動合同

      按公司用工規定,試用期為x個月,自入職當日起計算。

      勞動合同期限為x年。

      您應當在入職當日與公司依法簽訂書面的勞動合同和保密協議,明確約定雙方在勞動關系方面的權利和義務。

      四、報到當天須提交的資料

      1、居民身份證(原件及復印件)或居民戶口簿(原件及復印件);

      2、學歷(正本及復印件);

      3、一寸彩色證件照2張(紅底);

      4、原單位開出之證明或勞動部門開具的.失業證明;

      5、一年期內省、市級綜合醫院的體檢證明(體檢項目:肝功能、丙氨酸氨基轉移酶(企業錄用通知書lt,簡稱轉氨酶)、胸透、心電圖,一共四項,費用自付)。

      注:體檢前請注意休息,不要飲酒,早上空腹。

      五、受雇唯一性和保密承諾的規章制度執行。

      1、受雇唯一性:您在入職公司時應不與任何單位存在勞動關系,入職后在沒有得到公司正式認可的前提下,不能接受任何外部的有償聘用,包括臨時性質的聘用。

      2、保密:您應當避免將與公司有關的任何機密信息透露給任何非本公司雇員。機密信息包括但不限于本聘用函的全部內容。

      六、生效與失效

      本錄用通知書在您簽署并交至公司之日起生效,在勞動合同簽訂之前,作為公司與您對雙方勞動權利和義務的基本協議和約定,并將作為勞動合同的附件,如本通知中的條款與勞動合同有沖突之處,以勞動合同為準。

      如果您未能通過公司要求的背景調查、隱瞞真實信息或在20xx年x月x日(確認截止日)前仍未簽署本錄用通知書并交至我部,本通知書將在確認截止日自動失效。

      若您不能按時入職,請于20xx年x月x日前通知人力資源部,如您未能在入職日到公司報到入職,本錄用通知書將自動失效,除非您事先通知公司并獲得公司同意延長入職截止日。請您仔細閱讀并了解上述聘用條款和條件。如果您清楚并同意上述聘用條款和條件,并自愿受雇于公司,請在報到之日就本通知書及相關內容進行簽名確認并辦理入職手續。我們謹借此機會表達我們的歡迎,并祝您在未來的崗位上一切順利。

    xx公司人力資源部

      20xx年x月x日

    企業錄用通知書4

    先生/小姐:

      您誠意應聘本公司 職位,經初審合格,依本公司任用規定給予錄取,謁誠歡迎您加入本公司行列。有關報到事項如下,敬請參照辦理。

      一、報到日期: 年 月 日(星期 )時 分正。

      地點:廣州市

      二、攜帶資料:

      (一)錄用通知書;

      (二)居民身份證;

      (三)最高學歷證書原件;

      (四)資歷、資格證書(或上崗證);

      (五)體檢合格證明(區以上醫院體驗證明);

      (六)非本市戶口需攜帶外出就業證明、未婚證(計生證);

      (七)一寸相片三張;

      (八)如需公司解決住宿,請自帶床上用品。

      三、按本公司之規定新進員工必須先行試用 個月,試用期薪資 。

      四、前列事項若有疑問或困難,請與本公司人事課聯系:

      電話:XXXXXXXX

      年 月 日

    企業錄用通知書5

    女士:

      感謝您對集團的信任與支持,您在應聘我公司職位中脫穎而出,經過認真考核篩選,我們決定錄用您為該職位人選。

      1、聘用部門:崗位:X

      2、工作地點:X

      3、薪酬標準:月度基本工資X元人民幣(稅前,不含福利補貼等)。

      4、合同期:X年。

      5、其它福利:按公司相關規定執行。

      6、特殊說明:

      請您接此通知后迅速準備如下資料于20xx年1月31日之前到我公司報到。若不能前來或不能按時報到,請及時告知。

      歡迎您加入大家庭!

      附:報到需準備材料

      1.身份證原件、復印件;

      2.畢業證、學位證、國家職稱證英語、計算機等級證書原件、復印件;

      3.原單位解除勞動關系證明;

      4.勞動手冊(戶口所在地職介所辦理);

      5.體檢報告(指定東方醫院體檢,憑發票報銷即可。);

      6.近期彩色生活照片一張(電子版)、近期1一寸紅底證件照(電子版);

      7.社保終止的相關資料;

      8.辦理銀行卡,提供銀行卡號

      本通知書20xx年1月31日之前有效。

      X年X月X日

    企業錄用通知書6

    尊敬的 先生(女士):

      非常榮幸地通知您,經公司面試考察,決定聘用您為**公司(以下簡稱公司)校區/部 職位。

      真誠歡迎您加入本公司的行列!

      請您詳細閱讀以下內容,并在確認后請于報到當日攜帶相關資料到**人力資源部/ 校區,就本通知書及相關內容進行簽名確認并辦理入職手續。感謝您的配合!

      聘用條款和條件

      一、報到信息

      1、報到時間: 年 月 日 時正

      2、報到地點:**人力資源部/ 校區

      聯系人:

      聯系電話:

      二、公司規章制度

      請您在同意接受聘用和簽訂勞動合同之前,認真閱讀以下規章制度,并同意按照公司公司規章制度請詳見《職工手冊》(請閱附件)

      三、試用期與勞動合同

      按公司用工規定,試用期為 個月,自入職當日起計算。

      勞動合同期限為 年。

      您應當在入職當日與公司依法簽訂書面的勞動合同和保密協議,明確約定雙方在勞動關系方面的權利和義務。

      四、報到當天須提交的資料

      1、居民身份證(原件及復印件)或居民戶口簿(原件及復印件);

      2、學歷證明書(正本及復印件);

      3、一寸彩色證件照2張(紅底);

      4、原單位開出之離職證明或勞動部門開具的失業證明;

      5、一年期內省、市級綜合醫院的體檢證明(體檢項目:肝功能、丙氨酸氨基轉移酶(企業錄用通知書lt,簡稱轉氨酶)、胸透、心電圖,一共四項,費用自付)。

      注:體檢前請注意休息,不要飲酒,早上空腹。

      五、受雇唯一性和保密承諾 的規章制度執行。

      1、受雇唯一性:您在入職公司時應不與任何單位存在勞動關系,入職后在沒有得到公 司正式認可的前提下,不能接受任何外部的有償聘用,包括臨時性質的聘用。

      2、保密:您應當避免將與公司有關的任何機密信息透露給任何非本公司雇員。機密信 息包括但不限于本聘用函的全部內容。

      六、生效與失效

      本錄用通知書在您簽署并交至公司之日起生效,在勞動合同簽訂之前,作為公司與您對

      雙方勞動權利和義務的基本協議和約定,并將作為勞動合同的附件,如本通知中的條款與勞動合同有沖突之處,以勞動合同為準。

      如果您未能通過公司要求的背景調查、隱瞞真實信息或在 年 月 日(確認截止日)前仍未簽署本錄用通知書并交至我部,本通知書將在確認截止日自動失效。

      若您不能按時入職,請于 年 月 日前通知人力資源部,如您未能在入職日到公司報到入職,本錄用通知書將自動失效,除非您事先通知公司并獲得公司同意延長入職截止日。 請您仔細閱讀并了解上述聘用條款和條件。如果您清楚并同意上述聘用條款和條件,并自愿受雇于公司,請在報到之日就本通知書及相關內容進行簽名確認并辦理入職手續。 我們謹借此機會表達我們的歡迎,并祝您在未來的崗位上一切順利。

      **公司人力資源部

      年 月 日

    企業錄用通知書7

    姜自濤 先生:

      通過我司的招聘選拔程序,您已被確定符合 設計師 崗位條件并得到錄用。首先歡迎您的加盟,其次請您仔細閱讀以下內容,按要求備齊相關資料,在指定時間內到我司人力資源部辦理入職報到手續。

      一、個人須準備及提交的資料:

      1. 本人近照一張(紅底一寸);

      2. 本人身份證、畢業證、學歷證、學位證(如有)、職稱證或職業資格證(如有)等有效證件的原件、復印件(人力資源部驗證后歸還原件并留取復印件);

      3. 近期(半年內有效)體檢合格證明;

      4. 成都銀行的卡的原件、復印件(本人須簽上名字);

      5. 成都市手機號碼

      6. 最后任職公司離職證明(必須提供,應屆生除外)。

      二、入職辦理:

      1. 入職辦理時間: 20xx 年 01月 01 日 9:30 時。

      2. 辦理地點:高新區府城大道西段399號天府新谷9號樓1單元602四川欣聞裝飾工程有限公司公司人力資源部

      3. 提示說明:個人須提供的資料不齊全或虛假者不予辦理入職手續;

      4、薪資(以下描述包含績效薪資在內,為稅前薪資)

      試用期薪資 2500元/月,轉正工資根據公司薪酬制度執行(該薪資由若干薪資結構組合而成);

      入職人須首先到公司人力資源部報到并辦理手續,未在公司人力資源部辦理入職手續者不得直接前往用人部門上崗,違反者公司將不予錄用且不承擔任何費用。

      四川欣聞裝飾工程有限公司

      人力資源部

      20xx年 12月16日

    企業錄用通知書8

    先生/小姐:

      您誠意應聘本公司X職位,經初審合格,依本公司任用規定給予錄取,謁誠歡迎您加入本公司行列。有關報到事項如下,敬請參照辦理。

      一、報到日期:X年X月X日(星期X)X時X分正。

      地點:廣州市

      二、攜帶資料:

      (一)錄用通知書;

      (二)居民身份證;

      (三)最高學歷證書原件;

      (四)資歷、資格證書(或上崗證);

      (五)體檢合格證明(區以上醫院體驗證明);

      (六)非本市戶口需攜帶外出就業證明、未婚證(計生證);

      (七)一寸相片三張;

      (八)如需公司解決住宿,請自帶床上用品。

      三、按本公司之規定新進員工必須先行試用個月,試用期薪資。

      四、前列事項若有疑問或困難,請與本公司人事課聯系:

      電話:XXXX

      X年X月X日

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