心理咨詢室工作守則

心理咨詢室工作守則

心理咨詢室工作守則1

　　1、心理咨詢人員應熱愛本職工作，不斷致力于專業實務、教學、服務與研究，以提高自己的專業素養;遵守國家各項法規，嚴守職業道德規范。

　　2、尊重對方權益。心理咨詢員在進入咨詢關系之前，如有必要，應向當事人說明自己的專業資格，以及咨詢目的、技巧、程度上的規則及可能影響咨詢關系的限制。

　　3、建立合作關系。心理咨詢員應與當事人建立良好的關系，并尊重當事人的意見，不得為滿足個人的某種需要而犧牲當事人的利益。

　　4、心理咨詢人員必須在與來訪者相互尊重的基礎上開展工作，接納來訪者的各種認識和情感困擾，理解來訪者的需求，幫助來訪者解決問題;尊重來訪者自愿接受或終止服務的權利。

　　5、履行保密原則。心理咨詢員不得泄露當事人秘密的.信息;在團體咨詢前，對團體成員的自我暴露，必須事先設定守密標準。

　　6、遵循測試要求。心理咨詢員在進行心理測試之前，必須向當事人說明測試的內容和目的，遵守我國頒布的《心理測驗工作者道德準則》，按心理測驗的規范進行，不濫用心理測驗，科學、客觀地使用測驗后果。 并在測試結束后作出慎重的專業解釋，測試結果必須保密。

　　7、防止意外發生。心理咨詢員在心理咨詢中，如發現當事人有傷害自我、傷害他人或危及公共安全的情況，必須采取緊急措施。

　　8、做到及時轉介。咨詢人員必須在自己職責范圍內開展工作，對自己不能解決的問題，必須及時推薦其他有關人員予以解決或建議學生到相關部門咨詢、治療;對來訪者提出的超出自己職責范圍的要求，不能予以滿足。

　　9、 注重“助人自助”。心理咨詢員在一切咨詢活動中，應注意咨詢關系有助于當事人的心理成長，盡量避免當事人對心理咨詢員的過分依賴。

　　10、參加專業培訓。心理咨詢員應定期參加業務培訓、研討，提高咨詢水平，維護身心健康。

　　11、開展正常服務。心理咨詢員應按時到崗，堅持心理咨詢的科學化、制度化、規范化。

心理咨詢室工作守則2

　　一、心理咨詢師應該熱愛心理咨詢工作，不斷致力于專業實務、教學、服務與研究，以提高自己的專業素養，并推動這一事業的發展。

　　二、心理咨詢師應以滿腔的熱情、真誠的態度接待每一位來訪者，并且應與當事人建立良好的關系，并尊重當事人的意見，并保護其利益，不得為滿足個人之需而犧牲當事人的利益。

　　三、遵循保密原則，有責任對當事人的姓名及有關咨詢內容、測量結果、治療方案等予以保密，未經當事人許可，不泄漏當事人秘密的信息，確保當事人的.隱私等民事權不受侵犯。

　　四、心理咨詢師應本著"尊重、理解、真誠、熱情、保密"的原則,營造溫暖的咨詢氛圍,對來訪人員以誠相待，傾情相助，引導來訪者以自助。

　　五、在進入咨詢關系之前或同時，如有必要，咨詢師應向當事人說明自己的專業資格，以及咨詢目的、技巧、程序上的規則及可能影響咨詢關系的限制。

　　六、咨詢師與當事人之間的對問題的界定、預期的目標、采取的策略及可能的結果等，雙方必須了解、并取得一致的協議。

　　七、心理咨詢師只能接受其專業范圍內的個案，如果咨詢師發現無法幫助當事人，應作好適當的轉介建議。當來訪者的行為可能對其自己或他人造成傷害時，咨詢師有責任進行干預，并及時告知學校有關部門，采取相應的預防措施幫助當事人。

　　八、及時填寫咨詢記錄，對個別咨詢、面談咨詢、網絡咨詢等均應做好接待記錄,適時歸檔，以備查閱。

　　九、在團體咨詢前必須對參與者進行篩選，盡量避免團體活動開始后，成員間的不適或傷害。關于團體成員的自我暴露，咨詢師必須事先設定守密標準。

　　十、在進行心理測試之前，咨詢師必須向當事人說明測驗的內容和目的，并在測試結束后應結合測量工具的信度、效度作出慎重的專業解釋，不得夸張心理測試工具的效用，測試結果必須保密。

　　十一、在一切咨詢活動中，咨詢師應注意咨詢關系有助于當事人心理成長，應盡量避免當事人對咨詢師的過分依賴。

　　十二、根據值班日程按時上、下班，如遇特殊情況無法值班，應提前向學校說明或請假。

心理咨詢室工作守則3

　　一、心理咨詢師應該熱愛心理咨詢工作，不斷致力于專業實務、教學、服務與研究，以提高自己的專業素養，并推動這一事業的發展。

　　二、咨詢師應與當事人建立良好的關系，并尊重當事人的意見，并保護其利益，不得為滿足個人之需而犧牲當事人的利益。

　　三、遵循保密原則，未經當事人許可，不泄漏當事人秘密的信息，如果當事人的行為可能對自己和他人的生命造成傷害時，咨詢師可以采取必要的緊急措施。

　　四、在進入咨詢關系之前或同時，如有必要，咨詢室應向當事人說明自己的專業資格，以及咨詢目的、技巧、程序上的規則及可能影響咨詢關系的.限制。

　　五、咨詢室與當事人之間的對問題的界定、預期的目標、采取的策略及可能的結果等，雙方必須了解、并取得一致的協議。

　　六、心理咨詢師只能接受其專業范圍內的個案，如果咨詢師發現無法幫助當事人，應作好適當的轉介建議。

　　七、在團體咨詢前必須對參與者進行篩選，盡量避免團體活動開始后，成員間的不適或傷害。關于團體成員的自我暴露，咨詢師必須事先設定守密標準。

　　八、在進行心理測試之前，咨詢室必須向當事人說明測驗的內容和目的，并在測試結束后作出慎重的專業解釋，測試結果必須保密。

　　九、在一切咨詢活動中，咨詢師應注意咨詢關系有助于當事人心理成長，應盡量避免當事人對咨詢師的過分依賴。

　　十、咨詢師應定期參加培訓、研討，提高咨詢水平，保持身心健康。

　　十一、按時上班，堅持心理咨詢的經常化、規范化。

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