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    員工標準離職證明

    時間:2022-11-25 18:56:00 證明 我要投稿

    員工標準離職證明14篇

      在現實生活或工作學習中,大家都用到過證明吧,證明是可供核驗事實的憑證。擬證明需要注意哪些問題呢?下面是小編收集整理的員工標準離職證明,僅供參考,大家一起來看看吧。

    員工標準離職證明14篇

    員工標準離職證明1

      _______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔任________(部門)的'_______職務,由于___個人______原因提出辭職,現已與公司解除勞動關系。特此證明!

      公司名稱(公章)

      年月日

    員工標準離職證明2

      _______________自_____年_____月_____日入職我司擔任__________部門__________崗位,至_____年_____月_____日因個人原因申請離職,在此_____年間無不良表現,工作良好

      期間曾被授予“_______________”稱號(榮譽)。

      經公司慎重考慮準予離職,已辦理交接手續。

      因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。

      特此證明。

      公司蓋章

      日期:_____年_____月_____日

    員工標準離職證明3

      _______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔任________(部門)的_______職務,由于_________原因提出辭職,與公司解除勞動關系。以資證明!

      公司名稱(加蓋公章)

      年 月 日

    員工標準離職證明4

      XX部先生/女士/小姐因春節請假 天,假期到期后未及時回來上班,經電話通知后仍未到崗,根據公司考勤與考核管理規定第五條:請假未及時到崗者,按自動離職處理。

      特此通知!

      公司名稱(加蓋公章)

      20xx年 月 日

    員工標準離職證明5

      本公司員工___________,身份證號:________________,自_________年_____月_________日入職我公司擔任___________,至________年____月____日因個人原因申請離職,在職期間無不良表現,經協商一致,已辦理離職手續。

      特此證明。

      _______________有限責任公司(蓋公章)

      ________年____月____日

    員工標準離職證明6

      _______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔任________(部門)的_______職務,由于_________原因提出辭職,與公司解除勞動關系。以資證明!

      公司名稱(加蓋公章)

      20___年___月___日

    員工標準離職證明7

      自XX年X月X日入職我司擔任XX部門崗位,至XX年X月X日因個人原因申請離職,在此XX年間無不良表現,工作良好

      期間曾被授予“”稱號(榮譽)。

      經公司慎重考慮準予離職,已辦理交接手續。

      因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。

      特此證明。

      公司蓋章

      日期:XX年X月X日

    員工標準離職證明8

      甲方:(單位名稱)

      乙方: 身份證號:

      乙方原為甲方____(部門)的____(職務),于 年 月 日經雙方協商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關系。

      雙方現已經濟補償金及勞動關系存續期間的所有問題達成一致,并已一次性結清。同時,甲方已為乙方辦妥離職手續。

      特此證明。

      甲方(簽章):

      乙方簽字:

    員工標準離職證明9

      某某先生/女士/小姐自20xx年01月01日入職我公司擔任人力資源部人力資源助理職務,至20xx年01月01日因個人原因申請離職,在此間無不良表現,經公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續。

      因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。

      特此證明

      公司名稱(加蓋公章)

      ____年__月__日

    員工標準離職證明10

      甲方:xxx

      乙方:xxx

      身份證號:xxxxx

      乙方原為甲方xxxx(部門)的xxx(職務),于年月日經雙方協商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關系。

      雙方現已就經濟補償金及勞動關系存續期間的所有問題達成一致,并已一次性結清。同時,甲方已為乙方辦妥離職手續。

      特此證明。

      甲方(簽章):xxx

      乙方簽字:xxx

      xx年xx月xx日

      甲方代表簽字:xxx

      xx年xx月xx日

    員工標準離職證明11

      甲方:(單位名稱)

      乙方: 身份證號:

      乙方原為甲方________(部門)的_______(職務),于20xx年07月31日經雙方協商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關系。

      雙方現已就經濟補償金及勞動關系存續期間的所有問題達成一致,并已一次性結清。同時,甲方已為乙方辦妥離職手續。

      特此證明。

      公司名稱(加蓋公章)

      20xx年xx月xx日

    員工標準離職證明12

      XX部XX先生/女士/小姐因春節請假x天,假期到期后未及時回來上班,經電話通知后仍未到崗,根據公司考勤與考核管理規定第五條:請假未及時到崗者,按自動離職處理。

      特此通知!

      公司名稱(加蓋公章)

      20xx年x月x日

    員工標準離職證明13

      _______先生/女士/小姐(身份證號為______________ )自20xx年01月01日入職我公司擔任人力資源部人力資源助理職務,至________年________月__________日因個人原因申請離職,在職期間無不良表現,經協商一致,已辦理離職手續。

      因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。

      特此證明。

      公司名稱(加蓋公章)

      _________年____月______日

    員工標準離職證明14

      甲方:(單位名稱)

      乙方: 身份證號:

      乙方原為甲方________(部門)的_______(職務),于 年 月 日經雙方協商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關系。

      雙方現已就經濟補償金及勞動關系存續期間的所有問題達成一致,并已一次性結清。同時,甲方已為乙方辦妥離職手續。

      特此證明。

      甲方(簽章):

      乙方簽字:

      年 月 日

      甲方代表簽字:

      年 月 日

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