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    內二科年度工作總結

    時間:2021-12-02 16:30:33 總結 我要投稿

    內二科年度工作總結

      一段時間的工作在不知不覺間已經告一段落了,回顧這段時間的工作,相信你有很多感想吧,讓我們對過去的工作做個梳理,再寫一份工作總結。相信很多朋友都不知道工作總結該怎么寫吧,以下是小編收集整理的內二科年度工作總結,僅供參考,歡迎大家閱讀。

    內二科年度工作總結

      20xx年,是我院不斷深化改革、加快發展、增進效益的一年,也是醫院提升核心競爭力的一年,更是進一步落實以病人為中心、以提高醫療質量為主題的管理年。在院領導的正確領導下,內二科緊緊圍繞“深化改革、擴大開放、科技興科、穩定發展”的基本方針,圍繞“醫德醫風、醫療質量、管理效益”這個主題,通過強化內部管理,提高競爭實力,提升科室形象,來完成全年的工作目標和任務。

      一、室的規范化管理

      全科人員能夠自覺遵守院內各項規章制度和勞動紀律,做到小事講風格,大事講原則,不鬧無原則糾紛,工作中互相支持,互相理解。科室人員分工明確,各司其職,各負其責,團結務實,克服床位緊、工作量大、人員配備不合理的狀況,保證正常醫療服務工作的順利開展,較好地完成科室的各項工作任務。比如集體查房制度,真正做到3名醫師以上查房,集體會診下醫囑制度,主管醫師及科主任要對新入院、疑難危重病人的管理得到了進一步加強,制定了學習培訓制度,把每周二的晨會作為常規業務學習時間,并持之以恒,護理工作提出了超前的服務理念,給病人提供優質服務,創立“真情護理”的服務品牌,強化以“病人為中心”的服務理念,榮獲了“濰坊市優質服務示范崗”的`榮譽稱號,宋美愛護士長被評為“濰坊市優質服務先進個人”,多名護士在衛生局及全院操作比賽中獲得優勝,工作中,加強對年輕醫師的培養,注重其綜合能力的提升,先后有2名年輕醫師在全院青年醫師考試中獲得第一名和第九名的好成績,促進了年輕醫師的快速成長。

      二、室業務開展情況

      過去的一年,心內科業務開展較上年度有了大幅度提高,全年共收治住院病人1300人次,監護病人100余人次,開展冠脈介入、起搏器安裝、射融消融術共計203例,較上年度翻了一倍以上,圓滿完成了院長年初制定的爭取全年介入200例的奮斗目標,這一成績在周圍縣市級醫院中也屬前列,冠脈介入全年實現經濟收入500多萬元,在廣大老百姓中擴大了中醫院的知名度,得到了社會的認可,住院病人中冠心病、心衰成為了中西醫結合治療的優勢病種,做到了中西醫并舉,突出了中醫優勢,同時也擴大了中醫中藥在臨床工作的應用,形成了自己的科室特色。

      三、新的一年的工作打算

      在新的一年里,我們要發揚成績,繼續加強科室的規范化管理,強化專科建設,注重專業技術人才的培養,使年輕醫師盡快成才,為心內科的更大發展打下堅實的基礎,根據學科要求派出年輕醫師外出進修學習,重點掌握急診冠脈介入治療,爭取使冠脈急診介入治療常規化,真正提高急診冠脈綜合征的治愈率,降低死亡率,使我院冠脈介入治療上一個新臺階,并使冠脈介入人數在今年的基礎上有進一步的提高,爭取開展房顫等復雜心率失常的射頻治療。

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