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    中職旅游文化教學中合作學習應用論文

    時間:2021-06-22 16:36:17 論文 我要投稿

    中職旅游文化教學中合作學習應用論文

      合作學習興起于20世紀70年代的美國,它是以小組為基本教學單元、以團體成績作為評價的一種教學方式。合作學習有利于改善班級內的社會心理氣氛,有利于學生形成良好的心理品質和社會技能,有利于提升教育教學的實效性。筆者在中職《旅游文化》課程教學過程中,運用合作學習的原理和方法進行了一些探索,取得了一定的成效。

    中職旅游文化教學中合作學習應用論文

      一、引進合作學習的必要性

      1、學生現狀決定了教學具有很大挑戰性

      中等職業教育雖然在近幾年發展非常迅速,但生源質量一直是困擾中職教育的癥結問題,中職旅游專業學生學習基礎普遍較差。學生知識儲備不足,自學能力不足,理解和分析問題的能力、表達能力也較欠缺。但他們動手能力強,思維活躍,社會實踐能力強,對于學校班級組織的各項活動能積極參與。正是學生的這些特點決定了《旅游文化》教學必須改革,小組合作學習是有效途徑之一。

      2、課程教學現狀存在困境

      《旅游文化》涉及旅游、歷史、地理、文學藝術、園林建筑、宗教、民俗文化等多學科知識,此學科雖然本身較有趣味,但在傳統課堂下,此科目在中職學校學生的教學現狀并不樂觀。

      二、合作學習在教學中的實踐與探索

      1、合作學習的課前準備

      (1)分組。堅持“組內異質”與“組間同質”的原則劃分學習小組是實行合作學習的關鍵。組內成員在年齡、學習基礎、學習風格、性別等方面具有差異性,即“組內異質”,這樣有利于組內互相合作;組與組之間要求大體均衡,即“組間同質”,這樣有利于組間相互競爭。分組的合理性直接關系到合作學習的成敗,所以要盡可能多地去了解學生的興趣、愛好、個性、成長環境等個體因素,確保組內異質明顯,組間同質明顯。

      (2)小組建設。由小組討論確立組名、組規、奮斗目標,進行分工,讓所有學生都承擔一定任務和角色。如組長主要負責學習任務分配、主持討論、進行總結等;監管員負責維持組內學習紀律,對同組學員進行監督;記錄員負責書寫記錄工作;計分員負責統計、記錄、公示個人與小組成績,并協助班級記錄員統計全班成績,進行表彰獎勵等工作;協調員負責協調組員之間、組與組之間的糾紛等;發言人代表小組做成果展示等。

      2、合作學習的課堂組織

      (1)師生合作自主學習階段。在學生自主學習階段,老師必須給學生明確的學習范圍,學習目標和學習重點、難點,引導學習自主學習。老師還應該提供一定的預習檢測題,讓學生在預習完成之后進行自我檢測,檢查自主學習的效果,學生將預習所留下的疑惑進行記載。對于預習所遺留的'難點、疑點,教師要善于精講,用簡明扼要的教學語言進行解析。

      (2)生生合作的組內合作探究階段。組內合作探究階段主要包括學習任務分配、小組成員討論、小組匯報等部分。小組討論之前,教師要做出明確的學習和紀律要求,調動學生參與討論的積極性。要根據教學進程的需要,掌握討論、合作學習的時機。教師要合理控制小組討論的次數和時間,掌控合作的效果。在組內合作學習討論時,教師也要密切關注全體同學的表現,積極參與到小組合作學習當中去,確保學生的參與度。

      (3)教師指導下的組間交流階段。教師可以組織以小組展示、點評等形式進行組間的合作學習,參與全班討論。每組派出小組發言人,有做多媒體課件演示的,有以“小導游”身份講解的,有以餐廳服務員身份直接演示的,成果的多樣性交流能啟迪學生的思維,互相學習,共同進步。組間交流階段也可以采取組間競爭的方式開展。組間競爭學習有兩種主要形式:一種是問題式,可以采用搶答、隨機提問等形式展開;另一種是檢驗式,所有學生通過完成檢測題的形式開展組間競爭。組間適度競爭,既減輕了個體競爭的壓力,又給合作學習提供了動力,活躍了課堂氣氛,調動了學生的學習積極性。

      3、合作學習完成后的激勵機制

      首先是確立評價機制。集體評價是合作學習的精髓靈魂,它有利于形成“組內成員合作,組間成員競爭”的格局。從評價內容看,合作學習既重視評價學習結果,更重視學生學習的過程;從評價主體看,教師主導、學生主體;從評價方法看,靈活多樣,但主要有兩種方法,一種是成果共享法,即某一成員的分數作為小組各位成員的分數,小組所有成員獲得相同分數。另一種是合作測試法,小組所有成員共同完成一個測試任務,最后得到一個共同的分數。其次是確立獎勵機制。在評價結果的基礎上,教師要及時對表現優異的小組和學生進行獎勵,獎勵可以調動學生的熱情和積極性,強化小組合作學習的效果。獎勵在范圍上可以適當放寬,討論積極、樂于助人、遵守紀律、作業良好等行為也可以進行獎勵。獎勵內容可以是物質獎勵,可以是精神獎勵,也可以是兩者結合。當然,探究合作學習在中職業《旅游文化》教學中的實踐目前還處于起步階段,運用也不夠成熟。我將不斷學習關于合作學習的理論和技能,結合中職旅游專業教學改革方向,進一步發展完善這種極富創意和實效的教學策略。

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