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    小雅·北山詩歌

    時間:2021-06-22 15:28:53 詩歌 我要投稿

    小雅·北山詩歌

      《小雅·北山》

    小雅·北山詩歌

      陟(zhi)彼北山,言采其杞(qi)。 偕偕士子,朝夕從事。 王事靡盬(gu),憂我父母。

      溥天之下,莫非王土。 率土之濱,莫非王臣。 人夫不均,我從事獨賢。

      四牡彭彭,王事傍傍。 嘉我未老,鮮我方將。 旅力方剛,經營四方。

      或燕燕居息,或盡瘁國事。 或息偃在床,或不已于行。

      或不知叫號(hao),或慘慘劬(qu)勞; 或棲遲偃仰,或王事鞅掌。

      或湛(dan)樂飲酒,或慘慘畏咎。 或出入風議,或靡事不為。

      士子是周王朝或諸侯國的低級官員,這首詩即是以士子的口吻來表達對工作分配不均的抱怨。作為統治階級內部最低的階層,士其實就是搬磚的,最累的活他們來干,但是待遇卻是最低的,權力基本沒有,也就是責權利完全不對等,也難怪他們抱怨,誰甘愿天天吃草還要累死累活拉著一幫天天吃肉的主。

      尸位素餐、搭便車這種現象看來一直都有,就是現在,不管什么形式的組織都無法杜絕。在周朝時期,等級森嚴,不同階層之間沒有流動的機會,上層如果只圖享樂、腐化無度、無限壓榨,那么即便對下層的士“嘉其未老、鮮其方將”,終究會發展到矛盾不可調和,繼而失控的局面。在勞動力也是一種商品的時代,至少勞動者還有選擇退出的權利,如果“朝夕從事”、“我從事獨賢”,他總還可以尋找另一個更公平的組織謀生,如果這組織足夠完善,能夠識別那些不作為的人和事,說不定這個“經營四方”的人才還能獲得晉升的機會。所以,如此看來,之所以當時的士如此苦惱、不忿,不單是因為上層無為或胡作非為,更是因為沒有好的機制能夠約束或制裁“燕燕居息者”,也沒有好的制度能保證“盡瘁國事”者得到與付出相對應的回報。清高宗《詩義折中》解釋,勞逸不均就是“逸之無妨”和“勞而無功”,甚是精辟。

      所有的人都會在自己的付出和回報之間尋求一個平衡,尤其是當與身邊的人相比較時,會改變自己的`行為以獲取公平感。組織行為學中的公平理論就提出,一個人會將自己的薪酬和投入比同組織中的其他人做比較,如果他認為自己的比例偏低,就會產生不公平感,這時候他要么要求提高薪酬,要么就會減少投入。詩中的士子肯定是沒有膽量要求加工資的,所以,日積月累,面對這種不公平他也會懈怠,減少投入,以把不公平感降到最低。長此以往,組織內部的活力就會被消耗掉,最終消散也未可知。

      “溥天之下,莫非王土。 率土之濱,莫非王臣。 ”所以士子們大概也不敢拂袖而去,維持現狀也不能讓他們躍升為上一階層,仔細想來,固化的階層看似牢靠,實則容不得半點風吹草動,而一旦稍有不慎,便會轟然坍塌,大概這也是分封制終究沒有延續下去的原因吧。

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